技术岗转产品 SWOT 迁移提示词

【优势】
1. 五年后端经历让我能读接口文档与数据表，评估需求可行性速度快。
2. 我做过三次跨团队排期，熟悉研发侧工时估算与上线节奏安排。
3. 现有项目里我常替产品补写需求边界，已积累十二份需求说明。

【劣势】
1. 没有完整负责过从调研到上线的产品全流程，缺少优先级判断经验。
2. 用户研究方法不熟，访谈提纲与问卷设计都要从零学起。
3. 简历上没有产品相关成果，面试时难以证明需求取舍能力。

【机会】
1. 公司内部转岗通道每季度开放一次，研发转产品可免笔试直接面谈。
2. 行业里懂技术的产品经理缺口集中在基础架构与工具类产品。
3. 开源社区与行业大会每年有十余场产品方法公开课，可低成本补课。

【威胁】
1. 外部招聘更偏好带完整产品周期的候选人，纯研发背景需降级入职。
2. 转岗后薪资可能短期回落两成，家庭现金流只够支撑六个月。
3. 同批竞争者多有两年以上产品经验，内部名额每年只放出两个。